Բովանդակություն:

Ի՞նչ է FLL բարեհաճ պրոֆեսիոնալիզմը և համագործակցությունը:
Ի՞նչ է FLL բարեհաճ պրոֆեսիոնալիզմը և համագործակցությունը:

Video: Ի՞նչ է FLL բարեհաճ պրոֆեսիոնալիզմը և համագործակցությունը:

Video: Ի՞նչ է FLL բարեհաճ պրոֆեսիոնալիզմը և համագործակցությունը:
Video: An Autumn Melody (Աշնան մեղեդի) by PROJECT LA 2024, Նոյեմբեր
Anonim

Դա անելու միջոց է, որը խրախուսում է բարձրորակ աշխատանքը, ընդգծում է ուրիշների արժեքը և հարգում անհատներին ու համայնքին: Հետ Բարեխիղճ պրոֆեսիոնալիզմ , կատաղի մրցակցությունն ու փոխշահավետը առանձին հասկացություններ չեն։ Գիտելիքը, մրցակցությունը և կարեկցանքը հարմարավետորեն միախառնվում են:

Պարզապես, որո՞նք են FLL հիմնական արժեքները:

Հիմնական արժեքները

  • Բացահայտում. Մենք ուսումնասիրում ենք նոր հմտություններ և գաղափարներ:
  • Նորարարություն. Մենք օգտագործում ենք կրեատիվությունը և համառությունը խնդիրները լուծելու համար:
  • Ազդեցություն. մենք կիրառում ենք այն, ինչ սովորում ենք մեր աշխարհը բարելավելու համար:
  • Ներառում. Մենք հարգում ենք միմյանց և ընդունում մեր տարբերությունները:
  • Թիմային աշխատանք. մենք ավելի ուժեղ ենք, երբ աշխատում ենք միասին:
  • Զվարճանք. Մենք վայելում և նշում ենք այն, ինչ անում ենք:

Բացի վերևից, ինչպես է աշխատում FLL-ը: -ի հիմքը FLL է ռոբոտաշինության մրցաշար ուրախ մթնոլորտում, որտեղ երեխաները և երիտասարդները պետք է ռոբոտի օգնությամբ լուծեն բարդ «առաքելություն»: Երեխաները թիմում ուսումնասիրում են տվյալ թեման, նրանք պլանավորում են ծրագրավորում և փորձարկում են ինքնավար ռոբոտ՝ առաքելությունը լուծելու համար:

Ավելին, ի՞նչ է առաջինը նշանակում FLL-ում:

ԳԻՏՈՒԹՅԱՆ ԵՎ ՏԵԽՆՈԼՈԳԻԱՅԻ» ԱՌԱՋԻՆ (վերը մեջբերված արտահայտության հապավումը) շահույթ չհետապնդող, միջազգային, երիտասարդական կազմակերպություն է, որը հիմնադրվել է Դին Կամենի կողմից 1989 թվականին: Այսօր այն ավելի քան 400,000 երիտասարդ մասնակիցների և ավելի քան 250,000 դաստիարակների, մարզիչների և կամավորների խումբ է:

Ե՞րբ է առաջին անգամ հիմնադրվել:

1989

Խորհուրդ ենք տալիս: